Royal IHC sluit akkoord met vakbonden

Vanochtend hebben de directie van Royal IHC en de Vakverenigingen FNV, CNV en RMU een principe-akkoord bereikt over de voorwaarden van het sociaal plan dat het kader en vangnet vormt voor de geplande personeelsreductie bij IHC.

Beide partijen geven aan positief te staan tegenover het bereikte resultaat. Als gevolg daarvan hebben de vakbonden de geplande acties opgeschort. Deze zouden onder meer plaatsvinden tijdens de tewaterlating van de Jun Yang 1, een sleephopperzuiger voor het Chinese Guangzhou Dredging Company. De teksten van het principe-akkoord worden momenteel uitgewerkt. Daarna zullen de bonden dit principe-akkoord zo snel mogelijk en met een positief advies voorleggen aan hun leden. Tevens zullen de bonden de Ondernemingsraad informeren over het principe-akkoord.