Gedeelte varend erfgoed in Amsterdam op de tocht

Een gedeelte van het varend erfgoed in Amsterdam dreigt te verdwijnen. Gemeente Amsterdam heeft nieuwe besluiten genomen over exploitatievergunningen voor alle passagiersboten. Er zijn nieuwe regels waar historische boten buiten kunnen vallen. Dit kan betekenen dat een aantal historische boten uit Amsterdam weg moeten, wat het bestaansrecht van de boten in gevaar brengt.

De inspraak voor het nieuwe vergunningstelsel voor passagiersvaartuigen is geopend. Belanghebbenden kunnen tot en met vrijdag 22 januari 2016 een zienswijze indienen tegen de nieuwe criteria bij Waternet per mail sietske.voorn@waternet.nl.  En op 12 januari is er een inspraakbijeenkomst op het kantoor van Waternet.

Nota Varen
Nota Varen Amsterdam 2.0 in in 2013 vastgesteld. Amsterdam wil haar grachten beter benutten met kleinere en schonere boten, betere spreiding van het vaarverkeer in de stad en meer ruimte voor nieuwe ondernemers.

De Verenigde Rederijen Amsterdam (VRA) is niet te spreken over het feit dat de toekenning van de vergunning zal plaatsvinden op basis van ‘gewogen toetreding’ en dat hierbij hoofdzakelijk gekeken wordt naar de lengte van het schip. Woordvoerder VRA Bastiaan Peters: ‘Schepen met een bijzondere historische waarde die gebruikt worden voor groepsverhuur zijn qua uitstraling en dienstverlening evident anders dan rondvaartboten.’ De VRA stelt dat door de categorisering op basis van lengte veel kleine ondernemers klem zitten tussen de vier grote rondvaartrederijen enerzijds en de gemeente Amsterdam anderzijds.

Exploitatievergunningen
Totaal zijn er 138 vergunningen op dit moment. Daarvan zijn er 26 historische boten waarvan er 11 een vergunning hebben voor onbepaalde tijd. Deze 11 boten hebben hun vergunning in 1996 gekregen van de Commissie Historische Vaartuigen en zijn daarmee bestempeld als ‘historische vaartuigen’ waarmee zij verzekerd zijn voor onbepaalde tijd. De andere 15 boten zullen opnieuw de vergunning moeten krijgen maar het is afwachten of zij aan de nieuwe criteria voldoen.

Alle andere vaartuigen (in het segment bemand groot, dit zijn vaartuigen van 14 tot 20 meter lang en van 3,75 tot 4,25 meter breed) gaan wel mee in de gewogen toetreding die nu ter inspraak ligt De basis hiervoor is de Nota Varen.

Er zijn twee categorieën:
– Rondvaart: 112 vergunningen
– Overige vaartuigen: 15 vergunningen

De vier wegingscriteria voor het verdelen van de vergunningen:
– Geluidsoverlast
– Belasting van de grachten (vaarperiode piek- en daluren en lengte vaartuig)
– Duurzaamheid
– Uitstraling (speciaal voor de categorie ‘overige vaartuigen’)

Het gewicht per criterium in de beide categorieën wordt na de inspraak bij het definitieve collegebesluit vastgesteld. Het is de vraag of de 15 historische boten nog hun plek behouden in de Amsterdamse grachten.

Meer… Waternet en Verenigde Rederijen Amsterdam

 

 

 

 

 

 

Share this article

Follow Maritiem Nieuws.nl

Gepubliceerd op December 11, 2015

Carrière>

Events>

<< Apr 2019 >>
MTWTFSS
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5

Navingo Career Event donderdag 23 mei in het RDM Rotterdam

Het Navingo Career Event voor de maritieme, offshore en energie sector vindt dit jaar plaats in de RDM Rotterdam Onderzeebootloods op donderdag 23 mei. Het Navingo Career Event is het platform waar carrière en ontwikkeling in de maritieme, offshore en energie industrie centraal staan. In samenwerking met de bedrijven, brancheverenigingen, opleidingsinstituten en studieverenigingen laat de organisatie zien wat deze sector allemaal te bieden heeft. Juist nu. “We moeten met elkaar de ambities van de energietransitie gaan realiseren. En daar zijn professionals van elk niveau voor nodig. Gezamenlijk willen wij de verantwoordelijkheid nemen en zowel studenten en starters als (young) professionals infomeren en enthousiasmeren over de mogelijkheden”, aldus Anne Visser van Navingo.

Er komen ruim 100 exposanten uit de maritieme, offshore en energie sector naar het Navingo Career Event en het event trekt zo’n 3000 bezoekers.

Ontmoetingsplek met een inhoudelijk programma

Het Navingo Career Event is meer dan alleen een plek waar bedrijven en werkzoekenden elkaar ontmoeten. “We creëren nog steeds een informele ontmoetingsplek tussen actief en latent werkzoekenden en bedrijven uit de sector, en we bieden bezoekers ook een inhoudelijk programma aan met sessies, presentaties en trainingen”, gaat Visser verder. “Met thema’s als carrièreplanning, duurzame inzetbaarheid en de energietransitie willen wij bezoekers bewust maken en informeren over hun volgende carrièrestap.”

Dit maakt een bezoek aan het event interessant voor iemand die op zoek is naar een nieuwe uitdaging en voor (young) professionals die op de hoogte willen zijn van de huidige ontwikkelingen.

read more >

Navingo Career Event donderdag 23 mei in RDM Rotterdam

Het Navingo Career Event voor de maritieme, offshore en energie sector vindt dit jaar plaats in de RDM Rotterdam Onderzeebootloods op donderdag 23 mei. Het Navingo Career Event is het platform waar carrière en ontwikkeling in de maritieme, offshore en energie industrie centraal staan. In samenwerking met de bedrijven, brancheverenigingen, opleidingsinstituten en studieverenigingen laat de organisatie zien wat deze sector allemaal te bieden heeft. Juist nu. “We moeten met elkaar de ambities van de energietransitie gaan realiseren. En daar zijn professionals van elk niveau voor nodig. Gezamenlijk willen wij de verantwoordelijkheid nemen en zowel studenten en starters als (young) professionals infomeren en enthousiasmeren over de mogelijkheden”, aldus Anne Visser van Navingo.

Er komen ruim 100 exposanten uit de maritieme, offshore en energie sector naar het Navingo Career Event en het event trekt zo’n 3000 bezoekers.

Ontmoetingsplek met een inhoudelijk programma

Het Navingo Career Event is meer dan alleen een plek waar bedrijven en werkzoekenden elkaar ontmoeten. “We creëren nog steeds een informele ontmoetingsplek tussen actief en latent werkzoekenden en bedrijven uit de sector, en we bieden bezoekers ook een inhoudelijk programma aan met sessies, presentaties en trainingen”, gaat Visser verder. “Met thema’s als carrièreplanning, duurzame inzetbaarheid en de energietransitie willen wij bezoekers bewust maken en informeren over hun volgende carrièrestap.”

Dit maakt een bezoek aan het event interessant voor iemand die op zoek is naar een nieuwe uitdaging en voor (young) professionals die op de hoogte willen zijn van de huidige ontwikkelingen.

read more >

Navingo Career Event donderdag 23 mei in RDM Rotterdam

Het Navingo Career Event voor de maritieme, offshore en energie sector vindt dit jaar plaats in de RDM Rotterdam Onderzeebootloods op donderdag 23 mei. Het Navingo Career Event is het platform waar carrière en ontwikkeling in de maritieme, offshore en energie industrie centraal staan. In samenwerking met de bedrijven, brancheverenigingen, opleidingsinstituten en studieverenigingen laat de organisatie zien wat deze sector allemaal te bieden heeft. Juist nu. “We moeten met elkaar de ambities van de energietransitie gaan realiseren. En daar zijn professionals van elk niveau voor nodig. Gezamenlijk willen wij de verantwoordelijkheid nemen en zowel studenten en starters als (young) professionals infomeren en enthousiasmeren over de mogelijkheden”, aldus Anne Visser van Navingo.

Er komen ruim 100 exposanten uit de maritieme, offshore en energie sector naar het Navingo Career Event en het event trekt zo’n 3000 bezoekers.

Ontmoetingsplek met een inhoudelijk programma
Het Navingo Career Event is meer dan alleen een plek waar bedrijven en werkzoekenden elkaar ontmoeten. “We creëren nog steeds een informele ontmoetingsplek tussen actief en latent werkzoekenden en bedrijven uit de sector, en we bieden bezoekers ook een inhoudelijk programma aan met sessies, presentaties en trainingen”, gaat Visser verder. “Met thema’s als carrièreplanning, duurzame inzetbaarheid en de energietransitie willen wij bezoekers bewust maken en informeren over hun volgende carrièrestap.”

Dit maakt een bezoek aan het event interessant voor iemand die op zoek is naar een nieuwe uitdaging en voor (young) professionals die op de hoogte willen zijn van de huidige ontwikkelingen.

read more >